Ruta:Blogs

Blogs


Apunts per després de la jornada

APUNTS DESPRÉS DE LA JORNADA:
INVERTINT EN TEMPS, GUANYANT EN COMPETITIVITAT. 
Casa Llotja de Mar

CURS DE XARXES SOCIALS ON LINE

Benvolgudes i benvolguts,

 

Els companys i companyes de  GPF formació i TIC 2.0 han  dissenyat, testejat amb més de 150 participants i millorat a partir dels resultats obtinguts,  el curs de xarxes socials que ara us enviem.

Bèlgica imposa un 30% de dones als consells d'administració

Malgrat les bones intencions, sembla que són necessàries les quotes per tal que les dones avancin... A Bèlgica, el 30% del membres dels Consells d’Administració han de ser, per Llei, dones.

Us convidem a llegir aquest interessant article del El Pais:

http://www.elpais.com/articulo/sociedad/Belgica/impone/mujeres/consejos/...

 

LES QUOTES I LA LLUITA PER L’IGUALTAT DE GÈNERE A LA UE.

Destaquem la notícia de la Asociación de Federaciones y Asociaciones Empresariales del MEditerráneo (AFAEMME) en referència un compromís a augmentar la presència de dones als consells d’administració de les empreses europees que cotitzin en borsa.
 

Per ampliar la notícia, visiteu l'enllaç al butlletí d'AFAEMME:

http://em.drauta.com/display.php?M=188703&C=c19f14bbf6c4dd1e5152ed0c83d44790&S=1092&L=160&N=373

Programa ACTÚA

Para abrir nuevos caminos hay que inventar,
experimentar, crecer, correr riesgos,
romper reglas, equivocarse... ¡y divertir-se!

Mary Lou Cook, pacifista, educadora y escritora estadounidense.

 

L'aspiració de la dona per accedir al poder continua topant amb els estereotips

Una dona ambiciosa no és el mateix que un home ambiciós. Aquest estereotip també afecta a l’accés de les dones a càrrecs de poder.

 

Per accedir a la noticia, veure:
http://www.lavanguardia.es/vida/20110403/54135728292/la-aspiracion-de-la...

 

"Pedí lo justo en un mundo de hombres"

El major judici de la història per discriminar en base al salari a les dones. Més de quatre milions de treballadores de Wal-Mart, una de les empreses més grans del món, se’n beneficiaran.

 

Per ampliar la notícia, veure:

http://www.elpais.com/articulo/sociedad/Pedi/justo/mundo/hombres/elpepus...

 

Hi ha vida més enllà de la jornada completa

Les dificultats que hi ha a Espanya per tal que s’acceptin la jornada parcial (protecció social, jubilació, promoció, salaris, etc.) ja va succeir a Holanda als anys 80 i les van solucionar: actualment gairebé un 50% de la població treballadora té una jornada a temps parcial.
És indispensable que canviï la cultura empresarial.

 

Per veure la notícia clicar a:

 

Projecte: temps x TEMPS. Última notícia.

Després de la presentació del Projecte Innovador "temps x TEMPS" a terres gironines, us presentem la següent ressenya:

 

http://tempsxtemps.cat/category/sala-de-premsa/sala-de-premsa

 

Equip de GPF.
 

Eines 2.0

Facebook GPF Twitter GPF SlideShare GPF RSS de GPF consultoria